必发集团

        为积极响应新时期高校育人理想
，助力大学生求职竞争力与就业能力的提升
，3月20日
，必发集团技术结合广东理工学院华为ICT学院在学堂会堂302进行第一届简历设计大赛决赛暨职业发展讲座。必发集团技术昭通云校经理陈炳成
，华为ICT学院运营经理何雅静
，华为ICT学院校企班主任、新媒体中心领导教员刘子骞
，华为ICT学院云推算讲师李嘉俊
，以及12名晋级决赛的选手和华为ICT学院2022级学生共同参加这次活动。

杰出角逐 各展风采

        在第一届简历设计大赛决赛中
，12名参赛选手顺次登台
，通过PPT展示幼我简历
，注明排版逻辑、设计思路
，并分析简历内容与指标岗位的匹配性
，展示出自身专业素养和创新思想。评委从内容正确性、设计规范性和表白清澈度等多个维度进行评分
，最终评出各奖项并现场颁布了局。

庆幸时刻 赞美优良

必发集团技术昭通云校经理陈炳成为一等奖获得者颁奖

华为ICT学院运营经理何雅静为二等奖获得者颁奖

华为ICT学院云推算讲师李嘉俊为三等奖获得者颁奖

        这些优良的同学凭借自身的致力和才华
，在角逐中脱颖而出
，他们的杰出阐发
，正是对必发集团技术与广东理工学院华为ICT学院共同推动人才造就成就的活泼诠释。

干货满满 助力求职

        颁奖实现后
，必发集团技术昭通云校经理陈炳成基于丰硕的行业经验带来专题讲座
，为学生们解析求职主题重点。萦绕简历造作
，他提出“内容精准、大局简洁”准则
，强调根基信息齐全性、岗位适配性技术总结、经历成就出现及资质证书展示
，同时建议选取单页PDF体式与尺度化字体规范。针对口试场景
，他沉点教授企业背调步骤论与结构化复盘技巧
，领导学生通过多渠路验证岗位真实性、拆解企业需要。

        必发集团技术多年来始终致力于推动高校人才造就创新
，通过与广东理工学院华为ICT学院的深度合作
，持续为学子搭建产学融合的实际平台
，构建职业发展的成长通路。本次活动通过多维赋能
，强化了校企协同育人实效
，助力学生夯实专业技术与职业竞争力。未来
，双方将聚焦行业前沿需要
，在职业素养提升、岗位适配能力造就等领域深入合作
，为青年学子铺就职业发展蹊径
，以创新人才造就模式赋能新时期产业人才生态建设。